Training Tata Kelola dan Etika Pengurus Dana Pensiun 2025 – 2026

Training Tata Kelola dan Etika Pengurus Dana Pensiun 2025 – 2026

Pendahuluan

Pengelolaan dana pensiun merupakan tanggung jawab besar yang memerlukan pemahaman mendalam tentang prinsip-prinsip tata kelola yang baik. Dalam era modern ini, kepercayaan publik terhadap lembaga keuangan semakin bergantung pada transparansi dan akuntabilitas yang ditunjukkan oleh para pengurus.

Mengapa tata kelola menjadi begitu penting dalam pengelolaan dana pensiun? Pertanyaan ini sering muncul ketika kita membahas tanggung jawab fiduciary yang diemban oleh pengurus. Dana pensiun mengelola aset milik jutaan pekerja yang mengandalkan investasi tersebut untuk masa depan mereka.

Bagaimana cara memastikan bahwa pengurus dana pensiun menjalankan tugasnya dengan integritas tinggi? Jawabannya terletak pada penerapan sistem tata kelola yang komprehensif dan etika pengurus yang kuat. Sistem ini tidak hanya melindungi kepentingan peserta, tetapi juga menjamin keberlanjutan institusi dalam jangka panjang.

Apakah regulasi yang ada sudah cukup untuk mengatur perilaku pengurus? Faktanya, regulasi hanya memberikan kerangka dasar. Implementasi yang efektif memerlukan komitmen internal yang kuat dari setiap pengurus untuk menjunjung tinggi standar profesional tertinggi.

Deskripsi Kegiatan Training

Program pelatihan ini dirancang khusus untuk meningkatkan kompetensi pengurus dana pensiun dalam menerapkan prinsip-prinsip tata kelola yang efektif. Peserta akan memperoleh pemahaman mendalam tentang kerangka regulasi, best practices internasional, dan implementasi praktis dalam operasional sehari-hari.

Kegiatan pembelajaran mencakup studi kasus nyata, simulasi pengambilan keputusan, dan diskusi interaktif dengan praktisi berpengalaman. Setiap sesi dirancang untuk memberikan wawasan praktis yang dapat langsung diterapkan dalam lingkungan kerja.

Metode pelatihan menggabungkan presentasi teoritis dengan workshop praktis. Peserta akan terlibat aktif dalam analisis situasi kompleks yang sering dihadapi pengurus dana pensiun dalam menjalankan tugas fiduciary mereka.

Instruktur berpengalaman akan membimbing peserta melalui berbagai skenario yang menantang, membantu mereka mengembangkan kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang diperlukan untuk mengelola risiko secara efektif.

Tujuan Pelatihan

Tujuan Umum

Mengembangkan kompetensi pengurus dana pensiun dalam menerapkan prinsip-prinsip tata kelola yang sesuai dengan standar internasional dan regulasi domestik.

Tujuan Khusus

Penguasaan Kerangka Regulasi Peserta mampu memahami dan menerapkan regulasi Otoritas Jasa Keuangan (OJK) serta peraturan terkait lainnya dalam pengelolaan dana pensiun. Pemahaman ini mencakup aspek compliance dan reporting yang diperlukan.

Pengembangan Etika Pengurus Membangun kesadaran tentang tanggung jawab fiduciary dan mengembangkan integritas dalam setiap aspek pengelolaan dana. Peserta akan memahami dilema etis yang mungkin dihadapi dan cara mengatasinya.

Implementasi Sistem Pengawasan Menguasai teknik monitoring dan evaluasi kinerja investasi yang efektif. Peserta akan belajar merancang sistem early warning dan prosedur audit internal yang robust.

Manajemen Risiko Terintegrasi Mengembangkan kemampuan identifikasi, penilaian, dan mitigasi risiko dalam berbagai aspek pengelolaan dana pensiun. Fokus khusus diberikan pada risiko investasi, operasional, dan reputasi.

Gambaran Umum Materi

Modul 1: Fondasi Tata Kelola Dana Pensiun

• Konsep Dasar Corporate Governance Pemahaman fundamental tentang prinsip-prinsip tata kelola perusahaan yang diterapkan dalam konteks dana pensiun
• Struktur Organisasi dan Peran Pengurus Analisis mendalam tentang struktur governance yang optimal dan pembagian tanggung jawab yang jelas
• Fiduciary Duty dan Tanggung Jawab Hukum Eksplorasi komprehensif tentang kewajiban fiduciary dan implikasi hukumnya dalam pengambilan keputusan

Modul 2: Kerangka Regulasi dan Compliance

• Regulasi OJK dan Implementasinya Kajian mendetail tentang peraturan yang berlaku dan cara implementasi yang efektif dalam operasional
• Standar Akuntansi dan Pelaporan Pemahaman tentang standar pelaporan keuangan yang berlaku dan persyaratan transparansi
• Audit dan Pengawasan Internal Pengembangan sistem audit internal yang efektif dan mekanisme pengawasan yang berkelanjutan

Modul 3: Etika Pengurus dan Integritas

• Kode Etik Profesi Pemahaman mendalam tentang standar etika yang harus dijunjung tinggi oleh pengurus dana pensiun
• Konflik Kepentingan dan Pengelolaannya Identifikasi potensi konflik kepentingan dan strategi pengelolaan yang efektif
• Whistleblowing dan Mekanisme Pengaduan Pengembangan sistem pelaporan pelanggaran yang aman dan efektif

Modul 4: Manajemen Investasi dan Risiko

• Strategi Investasi yang Prudent Pengembangan strategi investasi yang sesuai dengan profil risiko dan tujuan jangka panjang dana
• Diversifikasi dan Asset Allocation Teknik diversifikasi yang optimal dan alokasi aset yang sesuai dengan liability matching
• Pengukuran dan Monitoring Kinerja Implementasi sistem pengukuran kinerja yang komprehensif dan monitoring yang berkelanjutan

Modul 5: Transparansi dan Akuntabilitas

• Komunikasi dengan Stakeholder Strategi komunikasi yang efektif dengan peserta, sponsor, dan regulator
• Pelaporan dan Disclosure Pengembangan sistem pelaporan yang transparan dan memenuhi standar disclosure yang berlaku
• Penanganan Keluhan dan Sengketa Mekanisme penanganan keluhan yang efektif dan resolusi sengketa yang fair

Modul 6: Teknologi dan Inovasi

• Digitalisasi dalam Pengelolaan Dana Pemanfaatan teknologi untuk meningkatkan efisiensi dan akurasi dalam pengelolaan
• Cybersecurity dan Proteksi Data Implementasi sistem keamanan yang robust untuk melindungi data peserta dan informasi sensitif
• Fintech dan Peluang Investasi Baru Eksplorasi peluang investasi dalam instrumen keuangan digital dan teknologi finansial

Manfaat yang Diperoleh

Peserta yang mengikuti pelatihan ini akan memperoleh sertifikasi yang diakui industri dan meningkatkan kredibilitas profesional mereka. Pemahaman yang mendalam tentang tata kelola akan membantu mereka membuat keputusan yang lebih baik dan mengurangi risiko hukum.

Implementasi prinsip-prinsip yang dipelajari akan meningkatkan kepercayaan stakeholder dan memperkuat posisi kompetitif institusi. Peserta juga akan membangun jaringan profesional yang berharga dengan sesama praktisi di industri.

Keterampilan yang diperoleh akan membantu peserta mengantisipasi perubahan regulasi dan mengadaptasi strategi pengelolaan sesuai dengan perkembangan terkini. Hal ini sangat penting dalam industri yang dinamis dan terus berkembang.

Program Bimbingan Teknis SAINSTARA: Solusi Komprehensif untuk Peningkatan Sistem Dana Pensiun yang Berkualitas

Metode Training

• Presentation;
• Discussion;
• Case Study;
• Evaluation;
• Pre test & Post Test

Narasumber dan Instruktur Berpengalaman

Tim pengajar kami terdiri dari akademisi, praktisi, dan konsultan profesional yang memiliki pengalaman selama 35+ tahun tersertifikasi Nasional dan Internasional yang tersebar di seluruh Indonesia.

Pendekatan Praktis dan Aplikatif

Setiap sesi pelatihan dirancang dengan pendekatan hands-on yang memungkinkan peserta untuk langsung mempraktikkan materi dengan kasus nyata dari lingkungan kerja mereka.

LOKASI PELAKSANAAN 77 KOTA DI INDONESIA

• Yogyakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
• Jakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
• Bandung ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
• Bali ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
• Surabaya ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
• Malang ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
• Samarinda ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
• Balikpapan
• Makassar
• Batam
• Semarang
• Manado
• Jayapura
• Sorong
• Medan
• Dst

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan Dan Kota Pelaksanaan

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
• FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan (By Request)
• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or backpack (Tas Training) Dan Jaket
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive

INFORMASI PENDAFTARAN DAPAT MENGHUBUNGI ADMIN KAMI

Hubungi SAINSTARA sekarang melalui WhatsApp untuk informasi lebih lanjut dan pendaftaran Program Bimbingan Teknis. Tingkatkan kompetensi Anda bersama konsultan profesional terpercaya!

Klik tombol WhatsApp di bawah ini untuk mendapatkan informasi lengkap dan penawaran khusus.

• SYAHRUL : 0812 3459 6457